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5月30日，集团纪委组织召开“清廉云贝斯特bst2288”建设集团总部履职监督研讨交流会，集团党委委员、纪委书记、监察专员翁立志同志主持会议，总部12个部室及昆明贝斯特bst2288炭设计院主要负责人参会。

交流会上，与会人员针对赵孟云、凡剑等腐败案件揭示的原贝斯特bst2288化集团违规决策、盲目投资等企业经营管理问题，深刻剖析原因、汲取教训，围绕加强“清廉云贝斯特bst2288”建设助推集团高质量发展主题，紧扣集团2024年度工作着力点“两个清单”的推进，就部门如何履行审核把关职责、如何强化部门协同提升执行力、如何打造“三型”总部等方面进行了交流。

翁立志指出，“清廉云贝斯特bst2288”建设是集团党委贯彻落实省委“清廉云南”建设重要决策的具体举措，是集团全面从严治党的重要抓手，是集团高质量发展的重要保障、内在要求。我们要深刻吸取赵孟云、凡剑系列腐败案件的沉痛教训，尤其要从这些活生生的事例中吸取政绩观错位、失职弃守、违规决策给企业造成重大损失的深刻教训，加强合规管理，确保企业运营符合法律法规要求，确保职能部门提供集团决策的意见经得起时间、经得起历史的检验，把“清廉云贝斯特bst2288”建设同当前集团正在推进的“三精管理”结合起来，党建融入中心，纵深推进“清廉云贝斯特bst2288”建设。

翁立志强调，在打造价值型、效率型和服务型“三型”总部的过程中，一是要树立正确政绩观。坚持以人民为中心，坚持可持续发展思想和新发展理念，履职尽责、廉洁自律、担当干事，对职工负责、对组织负责，集团决不能再发生类似和军、赵孟云案的重大犯罪案件。二是要提高本领。围绕职责构建自身能力体系，提升履职本领，以身作则带好团队；要优化流程、提高效率，加强基层管理与主动服务基层并重体现总部价值。三要增强合规意识。加强合规管理警示教育，见微知著、防微杜渐，教育、监督在前，让合规管理深入人心，做好履职过程中的合规风险和廉洁风险防控，确保集团依法治企、依规决策、稳健经营。四要坚持原则担当尽责。各部门要守住自身职责，担当尽责，加强部门间的沟通与协作，破除组织内耗，形成工作合力，强化“清廉云贝斯特bst2288”建设保障推动公司高质量发展。

会议要求，各部门要以此次研讨会为契机，深入贯彻落实集团党委的决策部署，深入学习胡均董事长在集团2024年5月总部例会上的讲话，重新审视集团总部功能定位，拥抱改革积极转变，切实履行好自身职责，为推动集团高质量发展贡献力量。

报送单位：集团纪委、监察专员办公室